Counseling per lo sviluppo professionale

La vita è piena di scelte, anche lavorative. Ogni tanto succede di perdere il filo e si sente di aver bisogno di sedersi a fare il punto, insieme ad una persona che sa ascoltare. Questo significa prendersi del tempo per fare delle valutazioni “sentite” su cosa desideriamo dalla vita, come vogliamo investire le nostre energie, dove vogliamo andare, con chi.

L’orientamento professionale integra il counseling gestalt con metodi di intervista ed empowerment che ho sperimentato negli ultimi quindici anni lavorando soprattutto in Italia ed Irlanda. In un percorso di orientamento professionale cliente e counselor prendono in considerazione la persona nel suo insieme, non solo le sue competenze.

Punti di forza del metodo

- Dà spazio al desiderio di agire nel mondo a partire dal proprio cuore e si confronta con i fatti reali
- Legge la resistenza al cambiamento come una risposte creativa dell’individuo, una sua risorsa
- Sostiene l’individuo a identificare quali sono i suoi bisogni attuali e come soddisfarli
- Offre alla persona una mappa completa del suo sapere, saper fare, saper essere
- Crea un ambiente in cui l’espressione delle emozioni è benvenuta e valutata
- Ha una forte componente grafica: Life Mapping (R), ruota evolutiva, matrici, action planners…
- Sostiene la creazione di progetti di vita personalizzati che bilanciano professione e vita privata

Durata del percorso individuale

Non c’è una regola generale che dica quanto tempo ci vuole per fare il punto professionale della propria vita. In genere si arriva ad un risultato soddisfacente in 10 incontri. Per alcune persone basta meno, per altre ci va un po’ più tempo.

Per chi è

Per tutte le persone che desiderano prendersi un po’ di tempo, stare ad ascoltarsi e fare il prossimo passo.